人才队伍(wǔ )建设是提升托(tuō )育服务质量的保障。面对(duì )当前托育专业人(rén )才(cái )短缺这一瓶颈(jǐng ),长沙(shā )师范(fàn )学院(yuàn )学前教育学院院(yuàn )长(zhǎng )张晓(xiǎo )辉建议,从教(jiāo )师专业标准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育服务专业(yè )化水平;从(cóng )学历提升(shēng )和专业成(chéng )长考(kǎo )虑,拓宽专业人员发展路径,增强(qiáng )托育机构(gòu )从业人员对职业的归(guī )属感、荣誉感。
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