人(rén )才队伍建设(shè )是提升托(tuō )育服务质量的保障。面对当前托(tuō )育专(zhuān )业人才短缺这一(yī )瓶颈,长沙(shā )师范学院学前教育学院院长张晓辉建议,从教师专业标准体系建设出发,将托育机构师资纳(nà )入其(qí )中,提高托育服务专业化(huà )水平(píng );从学历提升和专业(yè )成长(zhǎng )考虑,拓宽专业人员发(fā )展路径,增强托(tuō )育(yù )机构从业人员对(duì )职业的归属感、荣誉感。
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