人才队伍(wǔ )建设是提(tí )升托育服务质(zhì )量的保障(zhàng )。面(miàn )对当前托育专业人才短(duǎn )缺这(zhè )一瓶颈,长沙(shā )师范学院(yuàn )学前教育学院院长张晓辉(huī )建议,从教师专业(yè )标(biāo )准体系建设出发,将托育机构(gòu )师资纳入其中,提高托育服务专(zhuān )业(yè )化(huà )水平;从学历(lì )提升和专(zhuān )业成长考虑,拓宽专业人(rén )员发展路径(jìng ),增强托育机构从业人员对(duì )职业的归属感、荣誉感。
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