人才队伍(wǔ )建设是提升托育服(fú )务质(zhì )量的保障。面对当(dāng )前托(tuō )育专业人才短(duǎn )缺这一瓶颈(jǐng ),长沙(shā )师(shī )范学院学(xué )前教育学院院长张晓辉(huī )建议,从教师专(zhuān )业标准体系建设出发,将托育机构师资纳入其(qí )中,提高托育服务专(zhuān )业化(huà )水平(píng );从学历提升和专业(yè )成长考虑,拓宽专业人员发展路径,增(zēng )强托育机构从(cóng )业人员对职业的归属感、荣(róng )誉(yù )感。
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