人才队伍建设(shè )是提升托育服务质量的保(bǎo )障。面对当前托育专业人(rén )才短(duǎn )缺这一瓶颈,长沙师范学院学前教育学院院长张晓(xiǎo )辉建议,从教(jiāo )师专(zhuān )业(yè )标准体系建设出发,将托育(yù )机构师资纳入其中,提高托育服务专(zhuān )业化水平;从学(xué )历提升和专业成长考虑(lǜ ),拓宽(kuān )专业人员发展路径(jìng ),增强托育机构从(cóng )业人员对(duì )职(zhí )业的归属感(gǎn )、荣誉感。
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