人(rén )才队伍建(jiàn )设是提升托育服(fú )务质量的保障。面对(duì )当前托育专业人(rén )才短缺(quē )这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院(yuàn )学前教育学院院长张晓辉建议,从教(jiāo )师(shī )专业标准体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入其中,提高托育服务专业(yè )化水(shuǐ )平;从学历提(tí )升和专业成长考虑,拓宽专业人员发(fā )展路径(jìng ),增强托育机构从业人员对职业的(de )归属感、荣(róng )誉(yù )感。
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