发展普(pǔ )惠托育(yù )服务,要充分(fèn )调动社(shè )会力量积极性(xìng ),而社会力量往往面临高成(chéng )本压力,需要建立合(hé )理的成本分担机制。中国宏观经(jīng )济研究院(yuàn )社(shè )会发展所研究员张本波(bō )提出,一方面,要加大政府投资力度,提高托位建设补贴标(biāo )准,进一步降低(dī )普惠机构开办(bàn )成本;另一方面(miàn ),采取公建民营、运营补(bǔ )贴(tiē )、奖励补助、购买服(fú )务等(děng )多种方式,降(jiàng )低普(pǔ )惠(huì )机构运(yùn )营成本。
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