人才队伍建设是提(tí )升托(tuō )育服(fú )务质量的保(bǎo )障(zhàng )。面对当前托育专业人(rén )才短缺这一(yī )瓶颈,长沙师(shī )范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓辉建议,从教师专业标准(zhǔn )体系建设出发,将(jiāng )托育机构师资纳(nà )入(rù )其中,提高托育服务(wù )专业化水平;从学(xué )历提升和专业成长(zhǎng )考(kǎo )虑,拓宽专(zhuān )业(yè )人员(yuán )发展路径,增强(qiáng )托育(yù )机构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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