人才队伍建设是提(tí )升托(tuō )育(yù )服务质量(liàng )的保障。面对当(dāng )前托育专业人才短缺这一瓶颈,长沙师(shī )范(fàn )学院学前(qián )教育学院院长张晓辉(huī )建议(yì ),从(cóng )教(jiāo )师专业标准体系(xì )建设(shè )出发,将托育机构师资纳入(rù )其中,提(tí )高托育服务专业(yè )化水平;从学历(lì )提升和专业成(chéng )长考虑,拓(tuò )宽专业人员(yuán )发(fā )展路径,增强托育机构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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